تصویبنامه راجع به اصلاح اساسنامه صندوق تعاون
مصوب 1370,12,25

هیات وزیران در جلسه مورخ ۲۵ /۱۲ /۱۳۷۰ بنا به پیشنهاد شماره ۱۲۲۴ مورخ ۲۳ /۱۱ /۱۳۷۰ وزارت تعاون و با عنایت به نظر ریاست محترم مجلس شورای اسلامی (موضوع نامه شماره ۲۴۱ /هـ ب مورخ ۵ /۱۱ /۱۳۶۹) تصویب نمود:

اساسنامه صندوق تعاون (موضوع تصویبنامه شماره 132004 /ت 1089 مورخ 23 /12 /1368) در موارد ذیل اصلاح شود:

۱ - ماده ۵ به شرح زیرتغییر می یابد و تبصره ذیل آن حذف می گردد:
ماده ۵ - سرمایه اولیه صندوق مبلغ هشتاد میلیارد ۸۰۰۰۰۰۰۰۰۰۰ ریال است که از محل بازپرداخت وام اعطایی دولت در اجرای طرح اشتغال بیکاران و کمک بلاعوض موضوع بند ۵ تبصره یک قانون متمم بودجه سال ۱۳۶۹ تامین می گردد.

۲ - بندهای ماده ۶ به شرح زیر اصلاح می گردد:
ماده ۶ - موضوع و حدود عملیات شرکت به شرح زیر می باشد:
۱ - تامین و تجهیز منابع مالی از محل دریافت وجوه حاصل از بازپرداخت وامهای اعطایی دولت به مراکز گسترش خدمات تولیدی و عمرانی و تعاونیهای زیر نظر آنها یا داوطلبین عضویت یا تشکیل تعاونی های مذکور که از وامهای مربوط به اجرای طرح اشتغال بیکاران استفاده نموده اند.
۲ - وصول چهاردرصد از سود خالص شرکت ها و اتحادیه های تعاونی (موضوع بند ۲ ماده ۲۵ قانون بخش تعاونی اقتصاد جمهوری اسلامی ایران).
۳ - دادن وام مورد نیاز طرح اشتغال بیکاران به مراکز گسترش خدمات تولیدی و عمرانی و تعاونی ها و داوطلبین عضویت یا تشکیل تعاونی های مذکور و انجام فعالیتهای اعتباری.
۴ - قبول هدایای اشخاص حقیقی یا حقوقی.

۳ - ماده ۷ اساسنامه به شرح زیر اصلاح می گردد:
ماده ۷ - صندوق دارای ارکان ذیل است:
۱ - وزیر تعاون ۲ - هیات مدیره ۳ - مدیر عامل ۴ - بازرس ( حسابرس ).

4- ماده ۸ با توجه به قانون بخش تعاونی اقتصاد جمهوری اسلامی ایران حذف می گردد.

۵ - ماده ۹ به شرح زیر اصلاح می گردد:
ماده ۹ - وظایف و اختیارات وزیر تعاون در صندوق عبارتست از :
۱ - بررسی و تصویب خط مشی و سیاست های کلی صندوق.
۲ - رسیدگی و اظهار نظر نسبت به گزارش عملیات سالیانه و تصویب ترازنامه و حساب سود و زیان ظرف مهلت قانونی.
۳ - بررسی و تصویب بودجه سالانه که از طرف هیات مدیره پیشنهاد می شود.
۴ - اتخاذ تصمیم نسبت به پیشنهاد افزایش سرمایه صندوق.
۵ - بررسی واتخاذ تصمیم نسبت به سایر مواردی که از طرف هیات مدیره پیشنهاد می شود.
۶ - انتخاب و عزل اعضای هیات مدیره و مدیر عامل و تعیین حق حضور و پاداش اعضاء هیات مدیره و حق الزحمه بازرس و حقوق و مزایای مدیر عامل.
۷ - تصویب آئین نامه های اداری ، استخدامی و سایر آئین نامه های مورد نیاز تشکیلات صندوق به پیشنهاد هیات مدیره.
۸ - اتخاذ تصمیم نسبت به مطالبات مشکوک الوصول و لاوصول.
۹ - سایر وظایف و اختیاراتی که طبق این اساسنامه و یا قوانین و مقررات بر عهده مجامع عمومی می باشد

۶ - ماده ۱۰ و تبصره ذیل آن حذف می گردد

۷ - ماده ۱۱ به صورت زیر اصلاح می شود:
ماده ۱۱ - صندوق توسط هیات مدیره ای مرکب از ۳ نفر که برای مدت ۲ سال به انتخاب و با حکم وزیر تعاون منصوب می شوند، اداره می گردد. تجدید انتخاب اعضاء هیات مدیره بلامانع است و پس از انقضای مدت ماموریت آنان نیز مادام که مدیر یا مدیران جدید انتخاب و معرفی نگردیده اند، مدیران مزبور کماکان عهده دار مسئولیت خواهند بود.
تبصره - هیات مدیره در اولین جلسه، یکنفر را به عنوان رئیس هیات مدیره و یک نفر را به عنوان نایب رئیس برای مدت دو سال از میان اعضاء انتخاب می نمایند. تغییر سمت اعضاء هیات مدیره موکول به تصویب هیات مدیره خواهد بود.

۸ - ماده ۱۳ بدین صورت تغییر می یابد:
ماده ۱۳ - وظایف و اختیارات هیات مدیره به شرح زیر است:
۱ - اجرای اساسنامه و مصوبات ابلاغی توسط وزیر تعاون.
۲ - تنظیم برنامه ها و خط مشی کلی صندوق در جهت تحقق اهداف و موضوع آن و پیشنهاد به وزیر تعاون برای تصویب.
۳ - پیشنهاد آئین نامه های مالی اداری و استخدامی و تشکیلات صندوق و اصلاحات مربوط به وزیر تعاون جهت تصویب.
۴ - تصویب مقررات و دستورالعملهای مورد نیاز برای اداره امور صندوق در چارچوب آئین نامه های مصوب.
۵ - رسیدگی به اظهار نظر نسبت به گزارشهای مدیر عامل و بازرس و نیز حساب سود و زیان و ترازنامه صندوق و ارائه به وزیر تعاون جهت اتخاذ تصمیم.
۶ - اتخاذ تصمیم و پیگیری لازم در مورد وصول مطالبات صندوق و پرداخت دیون آن.
۷ - ارائه گزارش و نظر مشورتی به وزیر تعاون در رابطه با عملکرد و امور صندوق.
۸ - ارائه پیشنهاد تغییر یا اصلاح مفاد اساسنامه در جهت پیشرفت سریعتر اهداف صندوق به وزیر تعاون.
۹ - تاسیس و انحلال نمایندگی ها و شعب در هر نقطه از کشور.
۱۰ - افتتاح حساب جاری و سپرده نزد بانکها در ارتباط با انجام فعالیت های صندوق.
۱۱ - بطور کلی مبادرت به هر گونه اقدامی که در چارچوب اهداف تاسیس صندوق و انجام امور مربوط ضروری می باشد و سایر وظایفی که طبق این اساسنامه و سایر قوانین و مقررات به عهده هیات مدیره می باشد .
تبصره - هیات مدیره می تواند ایفای وظایف و اختیارات خود را با تعیین موارد به مدیر عامل تفویض نماید.

۹ - ماده ذیل جایگزین ماده ۱۴ می شود:
ماده ۱۴ - مدیر عامل صندوق به پیشنهاد هیات مدیره و تصویب وزیر تعاون از میان اعضاء هیات مدیره و یا خارج از آن برای مدت ۲ سال انتخاب و باحکم وزیر تعاون منصوب می گردد و تجدید انتخاب وی بلامانع است.

۱۰ - عبارت (مجمع عمومی) از بند یک ماده ۱۵ حذف و عبارت (وزیر تعاون) جایگزین آن می شود.

۱۱ - ماده ۱۶ به شرح زیر اصلاح می گردد:
ماده ۱۶ - بازرسی (حسابرس) صندوق، سازمان حسابرسی می باشد که موظف است طبق مقررات مربوط اعمال نظارت نموده و به حسابها و ترازنامه حساب سود و زیان صندوق رسیدگی و گزارشهای لازم را تهیه و به وزیر تعاون ارائه کند. همچنین کلیه وظایف و اختیاراتی را که به موجب قانون تجارت بر عهده بازرسی است انجام دهد. بازرسی مکلف است گزارش خود را در خصوص حسابهای سالانه و ترازنامه صندوق ظرف مهلت سه ماه از پایان سال مالی صندوق، به وزیر تعاون تسلیم نماید. بازرسی با اطلاع مدیر عامل و بدون دخالت در عملیات اجرائی حق مراجعه به کلیه اسناد و مدارک صندوق را دارد.

ماده ۱۲ - ماده ۱۸ به صورت زیر اصلاح می گردد:
ماده ۱۸ - ترازنامه، حساب سود و زیان و سایر صورتهای مالی صندوق باید ظرف مدت دو ماه پس از پایان سال مالی توسط هیات مدیره به بازرس صندوق تسلیم شود.

۱۳ - عبارت مجمع عمومی از متن ماده ۲۰ اساسنامه حذف و عبارت وزیر تعاون جایگزین می شود.

۱۴ - عبارت (و سایر وجوه حاصله) از متن ماده ۲۲ و تبصره ذیل ماده مزبور حذف می شود.

۱۵ - عبارت (و تبصره آن) از قسمت اخیر ماده ۲۳ حذف می گردد.

حسن حبیبی - معاون اول رئیس جمهور