آیین نامه استخدامی کارمندان دفتر نخست وزیری

هیئت وزیران در جلسه 15 اسفند ماه 1318 آئین نامه کارمندان دفتر نخست وزیر را بشرح زیر تصویب نمودند:

آئین نامه کارمندان دفتر نخست وزیری
مصوب 1318,12,15

کارمندان دفتر نخست وزیری بدو دسته تقسیم میشوند: وابسته و پیوسته

الف - کارمندان وابسته
1- کارمندان وابسته از بین کارمندان پایه دار وزارتخانه ها و ادارات کل بطور موقت بخدمت در دفتر نخست وزیری دعوت میشوند.
2- کارمندان وابسته در مدت خدمت در دفتر از کلیه حقوق و فوق العاده های قانونی که در وزارتخانه خود دریافت میدارند یا میتوانند دریافت کنند اعم از اداری و قضائی و غیره از محل اعتبار بودجه نخست وزیری استفاده خواهند نمود.
3- شمارة این کارمندان بسته بمیزان احتیاج و محدود بمبلغ کلی اعتباری است که همه ساله در ضمن بودجه نخست وزیری منظور و بتصویب میرسد.
4- هر موقع که از کارمندان وابسته رفع احتیاج شد بلافاصله بوزارتخانه یا ادارة متبوعه خود بازگشت داده میشوند.
5- ترفیع و اضافه این کارمندان همه ساله در مهر ماه بوسیله رئیس دفتر نخست وزیر بوزارتخانه مربوطه پیشنهاد و در فهرست ترفیعات و اضافات آن وزارتخانه منظور و بموجب ابلاغ صادره از مقام نخست وزیری از محل اعتبار حقوق کارمندان وابسته عملی خواهد شد.
6- کارمندان پایه دار فعلی دفتر نخست وزیری که پیشینة خدمت در ادارات دولتی دارند کارمند وزارتخانه و یا اداره شناخته میشوند که قبل از انتقال بدفتر نخست وزیری در انجا خدمت میکرده اند.
کارمندانی که پیشینة خدمت در هیچ اداره دولتی دیگری نداشته اند بموجب ابلاغ صادره از مقام نخست وزیری بین وزارتخانه های مختلف تقسیم خواهند شد.

ب - کارمندان پیوسته
7- کارمندان پیوسته عبارتند از کارمندان کنتراتی- روزمزد- دون پایه و خدمتگذاران سرپائی.
8- تعیین میزان حقوق اولیه کارمندان پیوسته و اضافه حقوق آنها در هر سال بتصویب مقام نخست وزیری خواهد بود.
9- این آئین نامه از اول فرودین 1319 مجری خواهد بود.