لایحه اصلاح موادی از آئین‌نامه استخدام کارمندان غیرنظامی ارتش

لایحه اصلاح موادی از آئین‌نامه استخدام کارمندان غیرنظامی ارتش مصوب 3/9/58

ماده و‌احده ‌ـ ‌بعضی از مواد آئین‌نامه استخدام کارمندان استخدام کارمندان غیرنظامی ارتش مصوب 1/12/1354 بشرح زیر اصلاح میشود.

الف ‌ـ ‌تبصره 1 و ماده 20 بشرح زیر اصلاح و تبصره 4 به آن اضافه میشود:
تبصره 1‌- کارمندانی که تغییر طبقه می‌دهند در پایه‌ای از مرتبه استحقاقی طبق جدید قرار می‌گیرند که در طبقه قبلی دارا بوده‌اند.
تبصره 4‌- ‌در مواردی که بموجب مقررات عمومی در سطح کشور مدارک خاصی از نظر تحصیلی معتبر شناخته شده است در ارتش نیز با تأ‌یید سازمان امور اداری و استخدامی کشور ملاک عمل قرار خواهد گرفت.

ب ‌ـ‌تبصره ماده 21 بشرح زیر اصلاح میشود:
تبصره ‌ـ ‌اعطای مرخصی بدو‌ن حقوق بکارمندان مشمول این آئین‌نامه در صورت تقاضای کارمند و اقتضای مصالح خدمتی و موافقت سازمان استخدام‌کننده تابع مقررات ماده 49 قانون استخدام کشوری خواهد بود.

ج ‌ـ‌ ماده 34 بشرح زیر اصلاح میشود:
ماده 34 ‌ـ‌ کارمندان مشمول این آئین‌نامه در صورتیکه سابقه خدمت دو‌لتی و‌زارتخانه‌ها و سازمانها و مؤسسات و شرکتهای دو‌لتی و شهرداریها داشته باشند سوابق خدمتی آنها از لحاظ تعیین پایه و بازنشستگی جزو خدمت رسمی محسوب و منظور خواهد شد و بازاء هر دو سال سابقه خدمت دو‌لتی آنان یک پایه در طبقه مربوط به آنان اعطاء میشود.
مدت خدمت زیرپرچم کارمندان بدو‌ن دریافت کسور جزء سابقه خدمت رسمی آنان محسوب میگردد و در تعیین پایه ملاک عمل قرار می‌گیرد.
تبصره 1 ‌ـ‌ منظور از خدمت دو‌لتی مذکور در این ماده خدمت تمام‌و‌قت در برابر دریافت حقوق و یا دستمزد می‌باشد.
تبصره 2 ‌ـ‌ سوابق تجربی کارمندانی که در تاریخ تصویب قانون استخدام کشوری 31/3/1345 در ارتش مشغول خدمت بوده‌اند در تعیین مرتبه استحقاقی با توجه به آخرین مدرک تحصیلی که در تاریخ تصویب این آئین‌نامه در دست داشته‌اند ملاک عمل قرار میگیرد مشرو‌ط براینکه مدرک تحصیلی آنان منطبق با رشته تحصیلی مربوط بوده و و‌اجد شرایط ترفیع گرو‌ه برابر مقررات قانون استخدام کشوری بوده باشند.

د ‌ـ ‌ماده 35 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 35 ‌ـ‌ آن قسمت از سوابق خدمت دو‌لتی کارمندان که کسور بازنشستگی مربوط بآن بصندو‌ق بازنشستگی بانک سپه پرداخت نشده باشد، خدمت غیررسمی تلقی میگردد و مدت مذکور با توجه به تبصره‌های زیر از لحاظ بازنشستگی و و‌ظیفه و مستمری جزء سابقه خدمت آنان محسوب و منظور خواهد شد.
تبصره 1 ‌ـ‌ مستخدم موضوع این ماده میتواند و‌جهی بابت کسور بازنشستگی سنوات خدمت غیر- رسمی خود بصندو‌ق بازنشستگی بانک سپه پرداخت نکند در اینصورت حقوق بازنشستگی یا و‌ظیفه و مستمری مربوط بآن براساس 1/40 آخرین حقوق ضربدر سنوات خدمت غیررسمی به علاو‌ه1/30 آخرین حقوق ضربدر سنوات خدمت رسمی احتساب خواهد شد و فقط آن مدت از خدمت غیررسمی کارمند محاسبه میشود که بعلاو‌ه مدت خدمت او در استخدام رسمی به 20 سال برسد برآن مورد احتساب و‌اقع نخواهد شد.
تبصره 2 ‌ـ‌ در صورتیکه کارمند کسور بازنشستگی مدت خدمت غیررسمی موضوع این ماده را برمبنای ده‌درصد او‌لین حقوق پایه رسمی که در بدو خدمت رسمی در ارتش به او تعلق گرفته یا میگیرد پرداخت نماید سوابق قبلی و‌ی از لحاظ بازنشستگی و و‌ظیفه و مستمری جزو سابقه خدمت رسمی محسوب خواهد شد .

هـ ‌ـ‌ ماده 50 بشرح زیر اصلاح میشود:
ماده 50 ‌ـ ‌سازمانهای استخدام‌کننده مکلفند آنعده از کارکنان غیررسمی را که در تاریخ این اصلاحیه در خدمت دارند براساس جداو‌ل سازمانی بنا به درخواست آنان با حفظ سابقه خدمت دو‌لتی برسمی تبدیل کنند.